目前大家都習慣哪裡買書呢?我想大多數人都會選擇博客來吧
我發現啊，選一本好書，感覺就是百年大計啊，像是博客來狗狗不是故意的：讀懂牠的心思有狗讚！這本書
在相關讀書心得的網站上，算是評價可以有5顆星的推薦
一年我在買書的投資上，應該有1-2萬，通常都是看過相關心得與大綱後，才會下手購買
買書的範圍沒有甚麼特定限制，像我這種需要靈感的職業
多吸收一些別的書籍，對於創作是有幫助的
今天跟大家介紹的這一本狗狗不是故意的：讀懂牠的心思有狗讚！，就是我近期投資的一本好書
內容大綱與作者經歷，都是很不錯，內容也是相當容易理解
我在下方有擷取他的一些內容，可以當成購買前的比較
提供大家參考，我個人是覺得不會失望，希望大家跟我一樣
所以我個人對狗狗不是故意的：讀懂牠的心思有狗讚！的評比如下
內容：★★★★
知識性：★★★★☆
閱讀性：★★★★☆
詳細介紹如下~參考一下吧
說明
描述
天底下沒有不乖的狗狗，
只要知道狗狗在想些什麼，
問題就可以獲得解決。
你是不是常常覺得家中的狗狗很難溝通呢？如果給你和狗狗對話的機會，牠會跟你說什麼呢？
飼主：為什麼我們家的狗什麼事都教不會呢？
狗狗：拜託，這些事情對我來說只是小意思好嗎？
飼主：那你為什麼不好好學呢？
狗狗：誰叫你都不了解我的想法，態度又左右不定，我怎麼知道你到底要我做什麼呢？
飼主：．．．．．．
你是不是也不曾了解狗狗的想法？態度又不堅決，讓狗狗無所適從呢？
狗狗讀心術，教你看穿狗狗的心思，了解牠的想法，成為一個能和狗狗心靈相通的專業主人，你會發現原來狗狗這麼單純！
強烈推薦下列飼主一定要閱讀本書：
1. 想要更了解狗狗的心情
2. 正在尋找適合共同生活的狗狗
3. 狗狗會在家裡隨地大小便
4. 每天都因為狗狗製造出的混亂而焦頭爛額
5. 不知道自己的狗狗到底在想些什麼
6. 曾經被自家的狗狗咬傷
7. 狗狗最近越來越胖
8. 不知道該給狗狗吃些什麼才好
9. 擔心狗狗的老年生活與健康狀況
10. 怎麼都教不會狗狗「坐下」
本書特色
1. 以豐富的插圖與漫畫講解照顧狗狗的基本須知，閱讀起來輕鬆沒有負擔
2. 從頭到尾用詼諧的解說手法，閱讀時很輕易就能融入主題之內
3. 文字數量少，讓人更快找到重點，看見需要
4. 內容豐富，一本包辦所有和狗狗相處時所必備的知識
5. 圖解清楚細膩，適合的年齡層廣，親和力也高，非常適合當家中預備要養寵物的孩子的啟蒙書
作者簡介
Liberal社
社名有著自由的意思，以創造新文化與令人快樂的知識為基礎，滿足眾多的讀書人。持續用一本好書，與所有書的誠意，讓你感受到知識的喜悅，就是Liberal社創社30年來的使命。
譯者簡介
高慧芳
台大獸醫研究所碩士，台灣動物與社會發展協會常務理事，愛狗如命，也愛日文。在當了多年的公務獸醫後，轉身投向日文翻譯，身陷奧妙的文字世界裡難以自拔。
須知
作者： Liberal社
新功能介紹- 譯者：高慧芳
- 出版社：晨星
新功能介紹 - 出版日期：2013/08/13
- 語言：繁體中文
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也可以當禮物的相關資料
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▲少子化讓幼兒園的經費也越來越困難。（圖為花蓮市立幼兒園／花蓮市公所提供，下同）
生活中心／綜合報導
現行幼兒園規定是1:15的師生比，但少子化下學生少，16人就要多聘一名老師「很不划算」，嘉義縣政府就為了減輕人事費用，要求未達20人的國小附幼「要請多出來的學生轉讀他校」；家長則痛批「人這麼少了，還要送學生，省錢省到這樣有必要嗎？」校長則變成在中間為難的「夾心餅」。
嘉義縣教育處今年簽署「106年嘉義縣幼兒園核定班級人數案」，實收人數超過15人者，必須要增加5人才能加聘代理教師，並沒有明確規定不能收學生；但這項規定卡到教育部的師生比規範，如果沒有老師，超過的人數「連登錄系統都不行」，如果真的要收，只能變成幽靈學生，連保險都沒有。
校長們困擾的表示，當然不願意趕學生，但縣政府喊著沒錢，他們也沒辦法，縣議員黃嫈珺則表示「政策應該要有彈性，怎麼會連一個老師一個月3萬元的薪水都付不起？」這樣根本是加劇少子化的社會問題。教育處則回答，從來都不從要求老師不能收學生，因為現在有教保員的制度，師生比不會不合規定，系統可以調整，會再加強宣導。
教育處強調，教保員的制度，就是在學生人數未達標、但有需求的時候來維持學校運作，只要學校各班都配有教保員，就可以收15人以上的學生，超過20人會依規定增聘代理幼教老師，明年只要維持16人以上，老師也不會撤掉，也是給學校的彈性；教保員同樣有相關專業，不會影響學生受教權，請家長、校長不要擔心。
▲少子化讓幼兒園的經費也越來越困難。（圖為花蓮市立幼兒園／花蓮市公所提供，下同）
生活中心／綜合報導
現行幼兒園規定是1:15的師生比，但少子化下學生少，16人就要多聘一名老師「很不划算」，嘉義縣政府就為了減輕人事費用，要求未達20人的國小附幼「要請多出來的學生轉讀他校」；家長則痛批「人這麼少了，還要送學生，省錢省到這樣有必要嗎？」校長則變成在中間為難的「夾心餅」。
嘉義縣教育處今年簽署「106年嘉義縣幼兒園核定班級人數案」，實收人數超過15人者，必須要增加5人才能加聘代理教師，並沒有明確規定不能收學生；但這項規定卡到教育部的師生比規範，如果沒有老師，超過的人數「連登錄系統都不行」，如果真的要收，只能變成幽靈學生，連保險都沒有。
校長們困擾的表示，當然不願意趕學生，但縣政府喊著沒錢，他們也沒辦法，縣議員黃嫈珺則表示「政策應該要有彈性，怎麼會連一個老師一個月3萬元的薪水都付不起？」這樣根本是加劇少子化的社會問題。教育處則回答，從來都不從要求老師不能收學生，因為現在有教保員的制度，師生比不會不合規定，系統可以調整，會再加強宣導。
教育處強調，教保員的制度，就是在學生人數未達標、但有需求的時候來維持學校運作，只要學校各班都配有教保員，就可以收15人以上的學生，超過20人會依規定增聘代理幼教老師，明年只要維持16人以上，老師也不會撤掉，也是給學校的彈性；教保員同樣有相關專業，不會影響學生受教權，請家長、校長不要擔心。
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